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邹小姐
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电话16607608947
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才战略与理念
人人是人才 ，我们关注每一个员工的现在 、发展和未来 。 我们竭尽所能地做到 ：人适其位 ，位适其人 。 我们时时刻刻要求自己 ：以人为本 ，创新无限 。 我们不仅通过待遇留人 ，我们更愿通过事业留人 、感情留人 。 我们鼓励和促使每一位员工都用自己的高期望来牵引自己 、高标准来要求自己 ，与公司共奋斗 、 同成长 。 |
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人力资源建设 坚持“公开 、公正 、公平”原则 。 倡导“个人与企业共同发展” 。 保证员工工作与生活质量不断提高 。 丰富完善的培训充电制度 使员工与先进技术接轨 ，提高个人技能水平和市场竞争力 ，公司也籍由每一位员工的技能增长而获得成长； |
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全面公正的考察考核制度 加强和提升员工绩效和本公司绩效 ，提高劳动生产率 ，增强企业活力 ，调动每一位员工的工作积极性 。 薪酬原则 公司坚持以人为本的经营理念 ，为体现薪资福利的激励机制 、吸引保留高素质人才 ，公司确定了薪酬管理的基本原则 ： 建立有竞争力的市场化薪酬体系； 薪酬水平与劳动生产力发展相适宜； 薪酬与绩效直接挂钩 ，且随岗位职责变化而变化 。 |
